Wer als Sohn, Enkel oder Urenkel in einen Familienbetrieb hineingeboren wird, bekommt das Thema Nachfolge quasi in die Wiege gelegt. Dass dies keine Bürde sein muss, sondern auch Vorteile mit sich bringt, berichtet Marco Seibold, der die Seibold GmbH, Tübingen-Unterjesingen, in vierter Generation lenkt…